Assuntos da previdência e o funcionamento da Diretoria de Gestão Tecnológica foram os novos módulos do Curso de Formação dos Novos Servidores da Assembleia Legislativa esta semana. A Diretoria de Gestão Tecnológica apresentou para os novos servidores a infraestrutura de Tecnologia da Informação (TI).

A explanação discorreu desde os componentes necessários para executar e gerenciar ambientes de desenvolvimento de softwares, atendimento e suporte do usuário, manutenção dos equipamentos, gestão da rede lógica até sobre o armazenamento dos dados.

O diretor Mário Sérgio fez questão de explanar desde a concepção, planejamento e execução dos sistemas desenvolvidos que fizeram a ALRN receber três prêmios de gestão na UNALE e que fizeram da Assembleia Legislativa uma referência nacional.

Ontem (24), a pauta do dia foi a previdência. No primeiro momento a servidora Cléo, chefe da Divisão da Previdência, apresentou a previdência do servidor público e todas as normas que regem a do servidor efetivo. 

Na sequência, Carol Alves, coordenadora de previdência complementar, detalhou a concepção da previdência complementar, que está em fase de implementação na ALRN. Para finalizar, o gestor Adriano Alves, da Quanta Previdência Cooperativa, apresentou a previdência privada: “A previdência privada funciona como qualquer outro investimento de longo prazo, você investe, periódica e sistematicamente, um valor, pensando no seu futuro”, disse.